川能建工集团第二分公司5月份党代表工作会议纪实

亮明身份、争当简阳项目先锋模范

川能建工集团第二分公司 2019/05/31 0

5月31日上午9时、简阳工投二楼会议室,四川能投建工集团有限公司第二分公司召集分公司及5个在建项目党员及管理骨干,共计41人,隆重召开“全面推行项目派驻党员代表机制”5月份工作会议。

会议进一步宣贯了川能投建工[2019]18号文件《中共四川能投建工集团有限公司委员会关于全面全面推行项目派驻党员代表机制的通知》及《第二分公司实施方案》、《工作计划》,总结了5月份的工作,并要求6月份继续做好以学促行工作,6月份重点学习“习近平总书记关于增强忧患意识、防范风险挑战的重要论述”,以学促行,打开新思路,以新知识、新工具为突破口,分析和解决实际问题,本月重点是促进各项目经理部安全生产月的各项工作。

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五月份“全面推行项目派驻党员代表机制”工作会议会场

集团公司总工程师、分公司总经理刘月雷介绍了集团党委“项目派驻党员代表机制”的发展历程,并强调:

一、首先此项工作真正要入心入脑,包含全体党员在内都要亮明身份,都要参与进来,既是监督,更是鞭策。

二、韩建超等5个党员代表要率先垂范,发挥模范带头作用,各个项目经理部管理人员要向他们学习,要自觉提升管理能力,党代表与各级管理人员形成:你追我赶、创先争优的良好工作局面,党代表要真抓实干、工作见实效、率先成为“响当当”的施工管理骨干。

三、5个项目经理部要高度重视,选拔高素质人员落实工作。

四、综合管理部要做好“工作见实效”的引领和落实,开展评先评优工作,对于先进典型(包括机构和个人)进行奖励,要具体到项目经理部、具体到施工班组、具体到个人。

通过会议的召开,5个党员代表、5个项目经理部及广大党员、各级管理人员进一步明确了工作任务。相信以“项目派驻党员代表机制”为引领,以现场问题和管理提升为落脚点,通过党员、青年骨干、管理人员、施工队长等逐级发动和组织,“项目派驻党员代表机制”势必在简阳项目落地生根和发展壮大,星星之火最终成燎原之势。